Paplašinātā meklēšana

Vai uzņēmums drīkst Ukrainas civiliedzīvotāju pieņemt neapmaksātā darbā ar mērķi viņu apmācīt, lai pēc noteikta laika pieņemtu algotā darbā? Kādi dokumenti šādā gadījumā uzņēmumam jānoformē personai, kuru apmācīs? Cik ilgu laiku uzņēmumam ir tiesības apmācīt potenciālo darbinieku? Savukārt, ja...

Brīdī, kad Covid-19 izraisītā krīze Latvijā pārsniegusi jau divu gadu robežu un atsākas diskusijas par atgriešanos darbā klātienē, rodas jautājums, kā to pareizi darīt un vai tiešām biroji atgūs savu pirmspandēmijas popularitāti. Lai skaidrotu iespējamos scenārijus, apkopojām valsts pārvaldes...

Uzņēmums noslēdzis konsultāciju līgumu ar Latvijas pilsoni, kurš ir nerezidents – dzīvo Šveicē. Šai personai ir īpašums arī Latvijā, taču tās deklarētā dzīvesvieta ir Šveicē. Uzņēmums vēlas noslēgt darba līgumu, lai piemērotu visas no tā izrietošās tiesības. Kā to darīt? Vai ir kādi ierobežojumi...

Uzņēmums, pievienotās vērtības nodokļa maksātājs, iegādājas Ukrainas karogu. Kā pareizi klasificēt izdevumus - vai tie ir attiecināmi uz saimnieciskās darbības izdevumiem, reprezentācijas izdevumiem vai tomēr nav saistīti ar saimniecisko darbību?

Pētījumi rāda, ka cilvēki visbiežāk pamet darbavietu, ja ir neatbilstošs atalgojums, pārslodze, ierobežota karjeras izaugsme, atzinības trūkums, neapmierinātība ar vadību, kā arī viņi saskata labākas iespējas citās organizācijās. Daudziem darbiniekiem trūkst piederības izjūtas uzņēmumam. Par to...

Birokrātiskais slogs, pieņemot darbā Ukrainas bēgļus, ir samazināts gandrīz līdz minimumam, tomēr starp darba devēju un ņēmēju nereti atrodas neskaidrību pelēkā zona, kas traucē sadarbību sākt ātri un efektīvi.

Saeima ceturtdien, 7.aprīlī, otrajā – galīgajā - lasījumā pieņēma par steidzamiem atzītos grozījumus  Imigrācijas likumā, kas paredz līdz 2023.gada 30.jūnijam apturēt pirmreizējo termiņuzturēšanās atļauju izsniegšanu Krievijas Federācijas un Baltkrievijas Republikas pilsoņiem.

Sabiedriskais un sociālais spiediens informācijas atklāšanai par uzņēmuma atbilstību ilgtspējības jautājumiem ir vai jau tuvākajā laikā kļūs par prasību valdēm noteikt stratēģisko virzienu ilgtspējības ziņošanas politiku nodrošināšanai. Lielākā daļa ilgtspējības pārskatu standartu pieprasa šo...

Ministru kabineta (MK) noteikumu Nr. 899 "Likuma "Par iedzīvotāju ienākuma nodokli" normu piemērošanas kārtība" 43. punktā noteikts, ka likuma "Par iedzīvotāju ienākuma nodokli" (likums par IIN) 9. panta 1. daļas 16. punkta izpratnē kompensācijas izmaksas ir arī summas, ko darba devējs...